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竊密案｜OpenAI公開對話 嘲蘋果告竊密無理
By 信報財經新聞 on August 6, 2026
原文刊於信報財經新聞「CEO AI⎹ EJ Tech」
蘋果公司（Apple）周一（3日）向法院申請臨時禁制令，要求禁止OpenAI與兩名跳槽OpenAI的前員工（劉暢及Tang Yew Tan），在訴訟期間訪問、獲取、使用或披露所謂的機密資訊，更稱調查後發現另有11名前員工可能涉入竊密案。
蘋果調查稱另11前員工涉案
OpenAI周二（4日）發表題為「蘋果搞錯了」的網誌，指蘋果7月對其發起「草率、咄咄逼人且帶有奇怪個人恩怨的訴訟」，並同時公開iMessage及電郵往來紀錄，稱蘋果律師「混淆了亞裔姓氏」，導致法律通知寄錯對象，表明蘋果訴狀中聲明「曾與OpenAI法務主管對話」並非事實。
面對蘋果指控劉暢離職後，仍有查看蘋果的機密訊息，OpenAI替其辯護，稱實際是部分蘋果員工在劉暢離職前後，曾主動請他協助尋找檔案，蘋果現在卻試圖把責任推卸給「殘留訪問權限」。OpenAI更直言，蘋果常見的問題就是當員工離職後，未能妥善管理其系統訪問權限，導致離職員工仍可以存取蘋果的文件，儘管他們並不想要這些文件，甚至對此毫不知情。
蘋果還指控第二名前僱員Tang Yew Tan試圖取得並使用其商業機密。OpenAI反駁稱，Tan在蘋果工作超過24年，擔任產品設計副總裁，被公認為該公司最具創新精神的領導者之一，而Tan一直明確告訴OpenAI團隊，不希望也絕不能使用其他公司的任何機密資訊。
OpenAI指出，「蘋果申請初步禁令既基於虛假訊息，也完全沒有必要，因為我們既沒有、也不想要他們的任何商業機密。」這場訴訟標誌雙方關係急速惡化，爭拗亦由法庭拉到公眾輿論戰，此案或需時年月才能達成和解。
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