More 科技動態 News
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創科局所為何事(卓文)
疑似未來創新及科技局局長楊偉雄先生,在公開場合盛讚Uber營運創新。不過後來補鑊,強調創意工業也需守法。他這番言論,反映創科局面對的困境。
- Posted August 31, 2015
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受惠阿里電商 海爾物流勁增
阿里先後入股海爾及蘇寧,兩者同是電器企業, 周雲杰指出,蘇寧主力在內地一、二線城市,而海爾則專攻三、四線城市,雖然日後蘇寧會發展至三、四線城市,但海爾與阿里有共同發展方向及定位,不擔心阿里入股蘇寧,會削弱與海爾的合作關係。
- Posted August 31, 2015
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滴滴打車董事長 請教雙馬打Uber
程維指出,內地計程車行業的激勵機制、市場體制都存在諸多問題,計程車公司和司機的關係猶如「地主和長工」,服務自然每況愈下,而打車程式的出現正可改善這些問題。
- Posted August 31, 2015
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最新文章
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AI具自私傾向|AI推理愈強 行為愈趨自私
美國卡尼基美隆大學(CMU)研究人員發現,隨着人工智能(AI)系統推理能力提升,其行為可能會變得更加自私,破壞集體福祉。
- November 4, 2025
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AI無意識|微軟蘇萊曼:AI不具意識
微軟人工智能(Microsoft AI)行政總裁蘇萊曼(Mustafa Suleyman),一直公開反對看似有意識的AI。
- November 4, 2025
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AI重塑企業架構|李開復:將誕一人獨角獸公司
內地人工智能(AI)初創零一萬物CEO、創新工場董事長李開復,近日出席2025 GOTC全球開源技術高峰會,他認為AI將重塑企業架構。
- November 4, 2025
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LLM不懂指揮?|LLM指揮機械人送貨遠遜真人
Andon實驗室早前發表新的Butter-Bench基準測試結果,旨在評估大型語言模型(LLM)在物理世界的實用智能水平,判斷它們能否有效地指揮一台機械人做任務。
- November 4, 2025
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AI研究報告|65%港公司對HR駕馭AI欠信心
本港人力資源(HR)網站AsiaHRM昨天公布一份研究報告,於2025年8月至9月訪問本地70間領先企業,大約45%受訪企業的員工介乎1000至5000名,並收集了首席人力資源總監(CHRO)及人力資源總監(HR Director)的意見。
- November 4, 2025
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AI令人盲目自信?|聲稱更懂AI者 易過分自信
心理學上有一種「鄧寧—克魯格效應」(Dunning-Kruger Effect),指技術最差的人往往嚴重高估自己的能力,真正有天賦的人卻意識不到自身才能。
- November 3, 2025
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Canva新系統|整合AI工具
澳洲設計平台Canva在網站介紹,正式推出全新人工智能(AI)工具「創意作業系統」,以統稱其各種特定任務工具、驅動這些工具的AI,以及更廣泛的平台介面,能夠自動產生體現品牌顏色、字體、基調及風格的設計。
- November 3, 2025
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