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  Google的創新九原則

  Google 首席社會佈道師Gopi Kallayil 所謂的Google 創新九原則，任何企業，無論規模大小，均可從Google 的創新文化中偷師。

  • Posted November 25, 2013
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  企業家育兒經

  這篇企業家育兒經告訴你，想培養孩子成為企業家，最重要的建議就是讓他們自由發展。

  • Posted November 25, 2013
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  想知道你的創業idea是否可行？社交媒體幫到你！

  對於創業者來說，確定自己的創業idea是否可行、能否賺錢並具有可行的盈利模式，將大大節約成本。而驗證idea的最簡單方法，就是利用社交媒體。

  • Posted November 25, 2013
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  當員工還是當老闆？

  很多創業者都相信，自己當自己的老闆，要比受人約束自在得多。可是，是否有的時候當員工反比當老闆更好？

  • Posted November 22, 2013
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  創業，是少數人的專利嗎？（下）

  真正願意創業的，是那批耐得住寂寞、扛得住辛苦、頂得住壓力、經得起風險的人。

  • Posted November 22, 2013
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  創業，是少數人的專利嗎？（上）

  每個人的人生選擇都不一樣。並非每個人都願意做創業者，也並非每個人都適合做創業者。

  • Posted November 22, 2013
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  創業者如何跟投資人維持良好關係？

  創辦公司的時候，創業者和投資人由於角色和立場的不同，很可能會產生分歧，此時怎樣維護彼此的關係就成為要點。

  • Posted November 22, 2013
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  愛圖購獲千萬級Pre-A 輪融資

  導購類市場發展到現在，愈來愈細分化，而女裝無疑是其中的一個較大的分支。

  • Posted November 21, 2013
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  從汽車門戶到職業社交，車控網創始人面向汽車行業從業人員推社交平台「車勢」

  車勢主要服務於「圈內人」，滿足他們對更趨專業化的關係鏈及內容的需求，採用了新浪微博的框架，引入了包括汽車廠商、公關、廣告商、媒體，甚至汽車產品的研發、測試等一線從業人員。

  • Posted November 21, 2013
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  資深app開發者的經驗之談：想簡單點，降低風險

  媒體喜歡炒作「App 百萬富翁」，那些因為開發出來的產品吸引了風投或資金雄厚的技術巨頭（如Google、蘋果）的創業者。但是大多數開發者永遠都不會生活在那樣的世界裡。

  • Posted November 21, 2013
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