All posts tagged "Lair East Labs"

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• 遺忘與記憶 尋找箇中平衡（黃岳永）

  內地科企深度求索（DeepSeek）近期發表的DeepSeek-OCR，乍聽之下是光學文字辨識系統，實則別開生面。

  • Posted November 4, 2025
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• AI具自私傾向｜AI推理愈強 行為愈趨自私

  美國卡尼基美隆大學（CMU）研究人員發現，隨着人工智能（AI）系統推理能力提升，其行為可能會變得更加自私，破壞集體福祉。

  • Posted November 4, 2025
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• AI無意識｜微軟蘇萊曼：AI不具意識

  原文刊於信報財經新聞「CEO AI⎹ EJ Tech」 微軟人工智能（Microsoft AI）行政總裁蘇萊曼（Mustafa Suleyman）【圖】，一直公開反對看似有意識的AI。財經頻道CNBC報道，近日他在非洲科技大會（AfroTech）重申，AI模型只是模擬而來，意識只能存在生物體中，「我們身體對疼痛的體驗，會讓我們感到非常悲傷及痛苦，但AI體驗到『疼痛』時，並不會感到悲傷。」 只創造感知 無法體驗疼痛 蘇萊曼強調，「這是非常非常重要的區別。AI實際上只是創造一種感知，一種關於體驗、關於自身及關於意識的表象，惟這並非它實際體驗到的。從技術上，我們可通過觀察模型的運行情況，從而了解這一點。」他指出，「研究這問題是荒謬的，因他們沒有意識，也不可能有。」...

  • Posted November 4, 2025
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• AI重塑企業架構｜李開復：將誕一人獨角獸公司

  內地人工智能（AI）初創零一萬物CEO、創新工場董事長李開復，近日出席2025 GOTC全球開源技術高峰會，他認為AI將重塑企業架構。

  • Posted November 4, 2025
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• LLM不懂指揮？｜LLM指揮機械人送貨遠遜真人

  Andon實驗室早前發表新的Butter-Bench基準測試結果，旨在評估大型語言模型（LLM）在物理世界的實用智能水平，判斷它們能否有效地指揮一台機械人做任務。

  • Posted November 4, 2025
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• AI研究報告｜65%港公司對HR駕馭AI欠信心

  本港人力資源（HR）網站AsiaHRM昨天公布一份研究報告，於2025年8月至9月訪問本地70間領先企業，大約45%受訪企業的員工介乎1000至5000名，並收集了首席人力資源總監（CHRO）及人力資源總監（HR Director）的意見。

  • Posted November 4, 2025
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• 金融科技周｜港金融科企聯手設監管實驗室 藉AI打擊洗錢 提供合規方案

  香港金融科技周及StartmeupHK創業節，昨天起一連5日於灣仔香港會議展覽中心舉行，財政司司長陳茂波走訪會場，參觀數碼港、香港科技園等展館。

  • Posted November 4, 2025
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