港五年規劃 由創新思維出發（鄧淑明博士）
儘管人工智能（AI）可以極速做好數據分析，但我仍有親自做數據挖掘（Data Mining）的習慣，因為從數據中看到的關聯（Correlation），總會發現出意想不到的端倪和洞見。
日前翻閱投資銀行高盛於2023年發出的一份報告預測，指出全球有3億個工作職位會受到AI威脅，香港更成為全球最受AI影響的勞動力市場，有近三成的職位會被AI淘汰；而政府公布最新失業數據顯示，20歲至29歲青年失業率達7.1%，兩者看似沒直接關聯，卻看到個別年輕人開始崇尚「躺平」的部分原因。
AI確實早已為職場掀起革命。世界經濟論壇（WEF）在2025年初發表的報告提到，到2030年，AI會淘汰9200萬個工作崗位，卻同時創造1.7億個工作機會。
近年內地低空經濟發展迅猛，應用場景豐富，估算今年市場規模有望突破逾萬億人民幣，衍生新職位逾百萬個，涵蓋無人機控制員、飛行規劃員、數據分析師、服務工程師等各種新興職業。
目前，進化的AI促使機械人能夠執行更複雜的任務，也推動製造、物流、醫療健保和客戶服務等領域的應用，早前中國海關總署發布的外貿數據，完全印證了這個趨勢。2025年中國工業機械人出口數字大增48%，市場佔有率高踞全球第二。因應全球人形機械人需求增加，大模型商用等領域的專業技術人才缺口也持續擴大。顧問公司麥肯錫報告指出，到2030年，中國對AI專業人才的需求，預計將達到600萬，而人才缺口可能有400萬，改寫AI取代人類的說法。
醫務衞生局的《醫療人力推算》指出，香港到2030年將欠缺1570名醫生和8700名普通科護士。為解決醫療人手短缺問題、減輕醫護工作負擔，AI已成為全球填補醫護人員缺口的主流方案。
2024年，清華大學構建全球首間AI虛擬醫院（Agent Hospital），配備了42名AI醫生，包含21個重要醫學專科，可在幾天內服務逾萬名病人，診斷準確率高達93%，推薦治療方案的準確度也接近八成。目前這間虛擬醫院正推行公眾測試，作為「十五五」時期重點培育的產業之一，AI醫療有望在2030年實現基層診療全面覆蓋。
執筆之時，得悉政府將推出新機制，制定自身5年規劃，在重點發展領域更細緻部署，全面對接國家「十五五」規劃。時間從不等人，現時距離2030年完結不足1800天，期望政府的未來規劃，可以多從年輕人的創新思維出發，特別是以地理空間人工智能（GeoAI）作準確的數據分析，掌握各區真實狀況，才能引領大眾投入規劃，共建未來。
（編者按：鄧淑明博士最新著作《你未來就緒嗎？》現已發售）
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